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宁夏医科大学的前身是宁夏医学院，创建于1958年，是宁夏唯一的一所高等医学院校。经过半个世纪的发展，学校在学科专业建设、基础设施、师资力量、教学和科研水平等方面有了长足发展，已成为一所规模、结构、质量、效益协调发展，在全国同类院校中有一定影响力和知名度的高等医学院校。
目前，学校生源已经覆盖全国25个省（自治区、直辖市），现有全日制在校学生8000余人，其中留学生82人。建筑面积26.53万㎡，教学行政用房总面积16.1万㎡，资产总值8.33亿元，图书馆藏资料71万余册。
学校实行校、院两级管理体制，设有16个党政管理（服务）部门，7个二级学院（基础学院、临床学院、中医学院、公共卫生学院、高职学院、护理学院、成人教育学院），6个系部（人文社科部、公共课与体育教学部、口腔系、药学系、医学检验系、研究生部），3个教学辅助部门（现代教育技术中心、图书馆、实验室与装备管理中心），以及1个医学科学技术研究中心，11个附设科研机构，有附属医院5所、教学医院8所、实习和见习基地66个。。
学校现有教职员工及医护人员3000余人，其中专任教师628人。教师中教授118人、副教授234人，其他高级职称人员64人。具有硕士学位教师316人、博士学位82人，分别占专任教师比例为50.32%、13.06％。学校拥有一支专业、年龄、学历和职称结构比较合理的导师队伍，其中，博士生导师2名、硕士生导师256名。教师中享受国务院政府特殊津贴的有40人，享受自治区政府特殊津贴人员5人，入选国家百千万人才三层次人选6人，卫生部有突出贡献中青年专家2人，自治区“313”人才22人。
学校可授予医学、管理学、理学三大学科门类的学士学位，共有17个本科专业，已形成了以医学学科专业为主、中西医并存、多学科协调发展的具有地方特色的学科专业体系。拥有研究生、本科生和职业教育3个办学层次，毕业生就业率居宁夏高校前列。学校现有自治区重点课程5门，精品课程19门；国家特色优势专业1个；国家级实验教学示范中心1个，自治区实验教学示范中心5个。
学校科研成绩逐年提高，科研水平稳步提升。近五年，各级各类科研项目立项数900项；获省（部）级科技进步奖共62项（其中一等奖2项）；主/参编著作80部。学校注意统筹科技资源，合理优化布局，狠抓重点学科和重点实验室等科技平台建设。目前，已有9个重点学科，其中国家部委级1个，自治区级8个。现有生殖与遗传、颅脑疾病2个自治区级重点实验室。学校在脊柱结核、包虫病研究以及生殖遗传、颅脑疾患的研究方面成绩显著。学校开展了回族医学教育，成立了回族医学研究所，努力使回族医学教育和研究成为办学特色之一。
学校于1978年开始开展研究生教育，是宁夏高校中最早的。目前，拥有1个一级学科（临床医学）、28个二级学科硕士学位授权点，已有28届毕业生。在读研究生668人，累计招收硕士研究生1134人。
学校现有直属附属医院1所，非直属附属医院4所，编制床位2104张；教学医院5所；实习和见习基地57所。直属附属医院开放床位1900张，是集医疗、教学、科研和自治区领导干部保健基地等多种职能的一所综合性三级甲等医院，年门诊60万余人次、收治3.9万余人、完成手术1.6万余例，业务水平较高，对内蒙、甘肃、陕西等毗邻地区具有强大的辐射影响力。1995年医院跻身全国500家大型医院之列。
学校十分重视校际交流与协作，先后与日本岛根大学、山形大学、富山医科大学，澳大利亚国立大学、堪培拉大学，美国中华医学基金会、达库他州圣福德医学院，加拿大阿尔伯塔卫生部，意大利费拉拉大学以及国内的上海交大医学院、首都医科大学、山东大学等数十个院校和科研机构建立了友好合作关系，开展广泛的人才培养与科研合作。 |
1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利，热爱祖国，拥护共产党的领导，热爱社会主义。
2、遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德和敬业奉献精神，热爱本岗位工作。
3、身体健康，符合我校招聘岗位的具体要求。
4、引进高层次紧缺人才，按照国家和自治区的有关规定办理。 |
1、坚持以人为本，德才兼备，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取考试与考核相结合的办法择优录用。
2、符合条件者须参加我校组织的面试、笔试和试讲程序，凡进必考。
3、根据岗位需求，经学校研究审议、审定，报自治区人事厅批准录用。 |
1、硕士研究生依次分为笔试25%、面试15%和试讲60%三个方面进行选拔，由高分往低分排序按1：3的比例进入试讲考察（报考人数不足1：3者，根据专业需要另行决定）；具有博士学历学位的人员，直接进入面试、试讲考核。
2、测试结束后，按综合成绩排列名次，确定录用人选。
3、学校纪检、监察室派工作人员实行全程监督。 |
1、笔试：写作（字数：1000—1500字）。
2、试讲：按专业统一命题，每人准备30分钟，试讲10—15分钟。本专业资深教师考察应聘者教容教态、语言表达、教学组织、教学方法、教学质量、板书或示范动作等基本能力。
3、面试：由学校领导集体测试应聘者仪容、仪态、逻辑思维等。
考试时间、地点（另行通知）。 |
1、应聘者须在4月15日前到宁夏医科大学人事处报名或直接通过网上发送电子简历邮件报名。邮箱地址： nyrsc@163.com
2、也可邮寄纸制简历（简历清楚、注明联系方式或电话）报名；
3、现场报名：请携带纸制简历、有关证书原件与复印件；
4、注明拟聘岗位名称与序号。 |
1、报名时交本人近期1寸彩色照片 1 张、考试费120元、外语四（或六）级复印件或有效合格分数证明。
2、凡符合资格条件报名的考生，请关注宁夏医科大学人事处网页考试通知，届时携带身份证（或学生证）、钢笔(蓝黑色)准时赴试，过期不候。
3、录用报到时交验学历学位证书、职称证、身份证、学籍档案（本人人事档案）等材料原件。 |
1、引进的高层次人才待遇按照自治区和学校规定执行。
2、录用博士的配偶（本科以上学历）随调，双方均纳入编制管理，享受在职人员的工资、福利等；提供100平米左右住房一套（8年服务期满产权归个人所有，双博士只提供一套住房，享受其它同等待遇），科研启动经费5万元，办公经费1.5万元，博士津贴1000元/月。 |
单位地址：宁夏回族自治区银川市胜利南街（新校区）1160号
联系单位：宁夏医科大学人事处（新校区）
邮政编码：750004
联系电话：0951—6980030
联 系 人：姜老师 |
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